05-06-2010, 11:15 PM
Maturski, Seminarski , Maturalni ,Masters i Diplomski radovi iz Ekonomije, Finansija, Ekonomike i Elektronsko poslovanje.
УЛОГА ЉУДСКОГ ФАКТОРА У ОБАВЉАЊУ ТРГОВИНСКЕ ДЈЕЛАТНОСТИ
Трговина се убраја у радно интензивне дјелатности.
Наглашено присуствоживог рада у радном процесу трговине произилази из територијалне распрострањености трговинске мреже, посебно малопродајне, из разноврсности функција и организационих облика у којима се обавља трговина, из услужног карактера највећег броја трговинских операција и сл.У трговини постоје веома ограничене могућности за супституцију живог рада.У производним дјелатностима, напротив, технички прогрес ствара нове могућности за увођење машина све до аутоматизације радних процеса.
Даљи развој производних снага поспјешује отварање нових радних мјеста у трговини.Трговина заједно са осталим терцијарним дјелатностима све више привлачи пажњу субјеката
економске политике и са становишта запошљавања.
Не треба занемарити чињеницу да трговина по својој
технологији и условима рада омогућава запошљавање женске радне снаге...
САДРЖАЈ:
1. УВОД
2.УЛОГА ЉУДСКОГ ФАКТОРА У ОБАВЉАЊУ ЉУДСКЕ ДЈЕЛАТНОСТИ
3.КАДАР У ПРОДАЈИ
4.КАДАР И ПОДЈЕЛА РАДА У ПРОДАЈИ
5.КАДАР ПО ВРСТИ ПОСЛОВА ПРОДАЈЕ
6.КАДАР ПРОДАЈЕ И ОРГАНИЗАЦИОНА ОВЛАШЋЕЊА
7.ПОДЈЕЛА ПО МЈЕСТУ РАДА
8.ПРОФИЛ КАДРА ОБЗИРОМ НА НИВО ОБРАЗОВАЊА И ОДНОСА СТАВОВА ПРЕМА ПРОДАЈИ
9.ИЗБОР И УВЈЕЖБАВАЊЕ КАДРА ПРОДАЈЕ
10.ЗАКЉУЧАК
11.ЛИТЕРАТУРА
УЛОГА ЉУДСКОГ ФАКТОРА У ОБАВЉАЊУ ТРГОВИНСКЕ ДЈЕЛАТНОСТИ
Трговина се убраја у радно интензивне дјелатности.
Наглашено присуствоживог рада у радном процесу трговине произилази из територијалне распрострањености трговинске мреже, посебно малопродајне, из разноврсности функција и организационих облика у којима се обавља трговина, из услужног карактера највећег броја трговинских операција и сл.У трговини постоје веома ограничене могућности за супституцију живог рада.У производним дјелатностима, напротив, технички прогрес ствара нове могућности за увођење машина све до аутоматизације радних процеса.
Даљи развој производних снага поспјешује отварање нових радних мјеста у трговини.Трговина заједно са осталим терцијарним дјелатностима све више привлачи пажњу субјеката
економске политике и са становишта запошљавања.
Не треба занемарити чињеницу да трговина по својој
технологији и условима рада омогућава запошљавање женске радне снаге...
САДРЖАЈ:
1. УВОД
2.УЛОГА ЉУДСКОГ ФАКТОРА У ОБАВЉАЊУ ЉУДСКЕ ДЈЕЛАТНОСТИ
3.КАДАР У ПРОДАЈИ
4.КАДАР И ПОДЈЕЛА РАДА У ПРОДАЈИ
5.КАДАР ПО ВРСТИ ПОСЛОВА ПРОДАЈЕ
6.КАДАР ПРОДАЈЕ И ОРГАНИЗАЦИОНА ОВЛАШЋЕЊА
7.ПОДЈЕЛА ПО МЈЕСТУ РАДА
8.ПРОФИЛ КАДРА ОБЗИРОМ НА НИВО ОБРАЗОВАЊА И ОДНОСА СТАВОВА ПРЕМА ПРОДАЈИ
9.ИЗБОР И УВЈЕЖБАВАЊЕ КАДРА ПРОДАЈЕ
10.ЗАКЉУЧАК
11.ЛИТЕРАТУРА