Specifičnost managementa ljudskih potencijala u javnim tvrtkama - magistarski -hr

Nova tema  Odgovori 
Podelite temu sa drugarima: ZARADITE PRODAJOM SVOJIH RADOVA
 
Ocena teme:
  • 0 Glasova - 0 Prosečno
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
Autor Poruka
derrick Nije na vezi
Posting Freak
*****

Poruka: 3,089
Pridružen: Jul 2009
Poruka: #1
Specifičnost managementa ljudskih potencijala u javnim tvrtkama - magistarski -hr
UVOD

Danas kadrovsko osposobljavanje organizacije postaje jedan od najvažnijih oblika upravljanja i razvoja ljudskih resursa. Tržišna orijentacija tvrtki je da sve više svojih materijalnih resursa - novca, vremena, informacija i energije posvećuje obrazovanju i stalnom obučavanju zaposlenika. Menadžment sve više shvaća da su kontinuirano obrazovanje i stručno usavršavanje jedan od najučinkovitijih načina konkurentske prednosti, osnovna prednost kod ulaska u tržišnu utakmicu i nadmetanju s konkurentskim i sličnim tvrtkama. Ta saznanja su rezultat velikih i brzih promjena u vanjskom i unutarnjem okruženju, gdje suvremene tvrtke znanja ljudskih resursa stalno inoviraju, a sticanja novih stavljaju u pravi plan, smatrajući znanje temeljnim kapitalom i polugom razvoja. Brojna istraživanja ukazuju da konkurentne tvrtke na Zapadu godišnje ulažu između 3 i 5 posto svoga prihoda na obrazovanje ljudskih resursa. Kod nekih su ta ulaganja i viša, ako je riječ o promjeni strategije, uvođenje programa poboljšanja kvalitete i slično .

U svijetu kojem težimo da se približimo znanje je postalo najvažniji gospodarski čimbenik: ono je glavni sastojak onoga što se kupuje ili prodaje i osnovni resurs sa kojim ljudi rade. Zbog toga ovo pitanje, u vrijeme kada nam se svjetski standardi poslovanja iznenadno nameću kao uvjet, više ne treba predstavljati daleku akademsku i teorijsku raspravu koja nas ne "dotiče", već vrlo praktično i životno pitanje kojem naši menadžeri moraju posvetiti dužnu pažnju. Vrijeme u kojem je više sredstava ulagano u cvijeće koje se nalazi u predvorjima poslovnih zgrada nego u ljude koji se u njima nalaze, treba ostati zauvijek za nama. Vrijeme sakrivanja i izgovora je prošlo, sada se treba suočiti s odgovornostima koje nameće izgradnja moderne organizacije koja će biti konkurentna na globalnom tržištu.


PORUČITE RAD NA OVOM LINKU >>> SEMINARSKI
maturski radovi seminarski radovi maturski seminarski maturski rad diplomski seminarski rad diplomski rad lektire maturalna radnja maturalni radovi skripte maturski radovi diplomski radovi izrada radova vesti studenti magistarski maturanti tutorijali referati lektire download citaonica master masteri master rad master radovi radovi seminarske seminarski seminarski rad seminarski radovi kvalitet kvalitetni fakultet fakulteti skola skole skolovanje titula univerzitet magistarski radovi

LAJKUJTE, POZOVITE 5 PRIJATELJA I OSTVARITE POPUST
12:57 AM
Poseti veb stranicu korisnika Pronađi sve korisnikove poruke Citiraj ovu poruku u odgovoru
Nova tema  Odgovori 


Verovatno povezane teme...
Tema: Autor Odgovora: Pregleda: zadnja poruka
  Analiza potencijala Srbije u domenu ruralnog turizma - magistarski rad derrick 0 1,845 04-08-2013 12:39 PM
zadnja poruka: derrick
  Analiza prodaje knjiga bazirana na konceptu data warehouse-a - magistarski derrick 0 1,946 04-08-2013 12:38 PM
zadnja poruka: derrick
  Analiza profitabilnosti banaka na finansijskom tržištu Srbije - magistarski derrick 0 2,005 04-08-2013 12:36 PM
zadnja poruka: derrick
  Biznis plan - magistarski derrick 0 2,094 04-08-2013 12:34 PM
zadnja poruka: derrick
  Fluktuacija zaposlenih na tržištu rada u periodu krize - magistarski derrick 0 2,320 04-08-2013 12:30 PM
zadnja poruka: derrick

Skoči na forum: